今年下半年，省教育厅将召开全省中等职业学校教学改革工作会议，安排部署新一轮中等职业教育教学改革工作。
（三）要大力推行工学结合、校企合作、顶岗实习人才培养模式。一是各中等职业学校要真正把学生安排到企业等用人单位顶岗实习，努力形成以学校为主体，企业和学校共同教育、管理和训练学生的教育教学模式。要建立健全并认真落实中等职业教育顶岗实习一年的制度。二是积极推进校企合作，建立并完善校企合作、顶岗实习的制度保障新机制。
今年下半年，召开全省中等职业学校工学结合、顶岗实习经验交流会。
四、以加强区域统筹为重点，推动职业教育集团化发展
（一）加大市级政府统筹力度，依托各市职业技术学院，实行省市共建、资源共享，逐步建立市级职业教育中心。该中心的主要任务：一是承担区域内各类职业教育培训任务；二是承担县区职业学校师资培训任务；三是收集并发布区域内劳动力资源信息和企业用工需求信息。各市教育局和各市职业技术学院要密切配合，做好论证，当好参谋，积极争取政府支持，推动此项工作的实施。
（二）以各市职业技术学院为龙头，动员企业广泛参与，联合各县级职教中心，组建区域性职业教育集团。以行业为依托，以国家示范性高等职业学校和行业特色鲜明的职业院校为龙头，组建一批具有行业特色的职业教育集团。组建职业教育集团，一要坚持自愿的原则；二要坚持优势互补、资源共享、互惠互利原则；三要坚持积极稳妥、注重实效原则。
五、加强中等职业学校师资队伍建设，提高教师队伍整体素质
（一）继续实施“国家中等职业学校教师素质提高计划”和“陕西省中等职业学校师资队伍建设子项目计划”。完成300名国家级、900名省级中等职业学校专业骨干教师培训任务。各地、各中等职业学校一定要着眼长远，立足当前需要，按照中、省要求，切实做好参训教师的组织和推荐工作，努力为参训教师解决后顾之忧。
（二）进一步拓宽教师来源渠道，积极创造条件吸引更多的高等学校特别是工科类毕业生到中等职业学校任教，同时，要面向社会广泛招聘各类专业技术人员和“能工巧匠”到中等职业学校兼职任教。逐步建立中、省、市、县等各级“特岗”、“特聘”教师专项资金，千方百计提高中等职业学校教师水平。
（三）建立完善中等职业学校教师继续教育制度，积极推行职业学校教师定期到企业实践的制度。鼓励并支持中等职业学校建立教师在职进修提高制度和机制，切实加强教师自身实践能力培养，提高教师的技能水平。
