考核

项目

序列

考核内容

分值

考核标准

自评

得分

考核

得分

备注

建立

组织

和加

强领

导

（40分）

1

　　建立机关事业单位妇委会组织，有领导具体分管，成员分工明确

10

　　听汇报，看台帐，酌情扣分

2

　　妇委会工作纳入本单位工作目标，年初有工作意见，年终有工作总结

10

　　看台帐

　　酌情扣分

3

　　学习和活动等制度健全

10

　　看台帐

　　酌情扣分

4

　　妇委会工作和活动经费落实

10

　　听汇报

　　酌情扣分

积极

开展

活动

工作

富有

特色

（40分）

5

　　开展丰富多彩的精神文明创建活动

8

　　听汇报、看台帐，酌情扣分

6

　　开展“巾帼建功”活动，单位被授予“巾帼文明岗”称号

8

　　未授予扣8分

7

　　培养、推荐、选拔女干部工作

8

　　听汇报、看台帐，酌情扣分

8

　　维护女干部、女职工合法权益

8

　　听汇报

　　酌情扣分

9

　　开展结对帮扶活动

8

　　听汇报

　　酌情扣分

干部

待遇

和队

伍建

设

（20分）

10

　　机关事业单位妇委会主任享受单位中层正职待遇

8

　　听汇报

　　酌情扣分

11

　　妇委会组成人员热爱妇女事业，具较好的群众基础

6

　　听汇报

　　酌情扣分

12

　　妇委会负责人定期参加妇联组织的学习培训

6

　　看台帐

　　酌情扣分