（三）整治“四风”、力戒虚俗，进一步弘扬求真务实、艰苦奋斗的优良作风
1、大力整治文风会风。提倡讲短话、发短文、开短会，严格控制文件、会议的数量、范围和规模。
2、大力整治虚假浮夸之风。坚决制止“形象工程”、“政绩工程”，对作风飘浮、敷衍塞责、弄虚作假、虚报浮夸引起重大事件或重大损失的，严肃追究责任。
3、大力整治逢迎讨好、相互吹捧的庸俗作风。把党性分析作为民主生活会的重要内容，认真开展批评与自我批评，进一步完善民主生活会制度。
4、大力整治奢靡之风。（1）严格控制出国（境）团组数量和规模，制止公款出国（境）旅游行为。（2）加强公车使用管理，严禁违规配置公车。（3）规范和改革公务接待制度，严禁用公款大吃大喝，不得以各种名义用公款请客送礼。（4）严禁违反规定购建、装修办公用房。（5）认真解决各种研讨会、论坛等过多过滥问题。（6）严格执行审批规定，严禁违反规定举办评比达标表彰活动。
三、方法步骤
第一阶段：找准问题（2010 年6 月底前）
对照活动内容和目标要求，结合自身实际，深入调查了解，广泛听取意见，找准本单位存在的突出问题。市属监狱、劳教所、局机关将材料书面报市局活动办公室（下同）。市局将对各单位上报的问题进行检查核实，反馈检查核实情况。
第二阶段：制订措施（2010 年8 月底前）
针对找准的突出问题，深入剖析原因、查找根源，认真研究制订解决问题、改进不足的有效措施和办法，书面报市局活动办公室。
第三阶段：解决问题（2010 年11月底前）
通过“五查五看”，对照找准的问题和制订的措施办法，逐项逐条抓好整改落实，逐个逐个抓好问题解决，书面报市局活动办公室。（“五查五看”：一查政令畅通，看是否存在“中梗阻”、“下搁浅”等问题；二查机关作风，看是否存在冷漠生硬、作风粗暴、“吃拿卡要”、影响机关形象等问题；三查工作效率，看是否存在不作为、乱作为、敷衍塞责、推诱扯皮等问题；四查依法行政，看是否存在违法违规行政、有令不行、有禁不止等问题；五查执行规定、完成工作任务，看是否存在执行规定不到位、工作任务没按要求完成等问题。）
第四阶段：总结巩固（2010 年12 月底前）
认真回顾前三阶段工作：做了几件事、解决了几个问题，处理了几个人，措施是否有效落实，问题是否真正解决。结合实际，健全完善长效机制，巩固活动成果，做好总结，书面报市局活动办公室。
