2、对照检查阶段（4月）

　　按照党的十七大提出的“讲党性、重品行、做表率”的要求和纪检监察干部“四个对”的具体要求，对照《廉政准则》和《干部作风建设“十条禁令”》等有关规定，进行自我检查。主要是做到“三查”：一是查思想。紧密联系自身思想实际，看共产主义理想信念是否坚定，世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观是否正确，是否树立了“三种意识”，做到了“三个坚持”，即是否树立发展意识，坚持用发展的眼光和改革的办法解决工作中的问题；是否树立服务意识，坚持把服务改革与发展大局、把维护群众利益作为工作的第一目标；是否树立依法办案意识，坚持科学执纪执法、依纪依法办案的工作理念，按照这些要求查找差距。二是查作风。查工作作风上有无责任意识淡化，责任感、使命感弱化的问题；查有无作风疲沓，工作积极性、主动性不够，工作不尽心、不尽责的问题；有无服务意识不强、态度生硬、作风霸道的问题；有无效能低下、工作打折扣和不作为的问题。三是查纪律。查政治纪律，看有无政治纪律性不强、我行我素的问题；查工作纪律，看有无有令不行、有禁不止的问题；有无不听招呼、不按程序办事，索、拿、卡、要的问题。

　　3、整改落实阶段（5月至8月）

　　针对查摆出来的突出问题和自查自纠的情况，明确任务，制定措施，落实责任，认真整改。在整改过程中要深入具体，见人见事，明确措施，限期整改。在全面整改的基础上，突出解决立党为公，执纪为民，特别是以权以岗谋取私利的问题，重点整顿政治纪律、工作纪律、办案纪律、组织纪律，做到严格要求、严格管理、严格监督、严肃处理。要结合自身实际认真解决存在的问题。要把活动成效体现在提高认识、解决问题、改进作风、推动工作上，通过开展主题教育活动，使人口计生干部以饱满的精神状态、良好的工作作风和严明的工作纪律推动各项工作。

　　4、巩固提高阶段（9月至11月）

　　在对查找出来的突出问题进行整改的基础上，要对主题教育活动进行认真总结。及时发现开展教育活动好的做法及典型经验。对整改措施落实情况要进行一次“回头看”，重点要看通过学习教育和整改落实，人口计生干部的理想信念是否更加坚定，查找出来的突出问题是否得到解决，工作作风是否有了新的改进，纪律意识是否得到加强。

　　5、建章立制阶段（12月）

　　根据问题整改情况，注重标本兼治，建立健全各项规章制度和纪律措施，从制度上规范约束干部言行。制定规章制度要明确、具体、公开，具有针对性、权威性和可操作性，使各项工作有章可循，真正做到按制度办事，靠制度管人，用制度规范言行，形成抓干部队伍建设的长效机制，做到“五化”，即程序化、规范化、常态化、机制化、科学化。在此基础上进行总结，表彰先进，鞭策后进，共同奋进。

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