哈尔滨市人民政府法制办公室关于印发《哈尔滨市人民政府法制办公室服务新战略法制人才建设工程实施方案》和《2011年法制人才建设工程推进计划》的通知
（哈政法发〔2011〕13号）
办内各处、局：
现将《哈尔滨市人民政府法制办公室服务新战略法制人才建设工程实施方案》和《2011年法制人才建设工程推进计划》印发给你们，请按要求组织落实，既要高标准完成各自承担的任务，又要积极主动做好基层指导工作。2011年推进计划完成情况分别纳入各处局和个人绩效考核。
二〇一一年四月十九日
哈尔滨市人民政府法制办公室服务新战略法制人才建设工程实施方案
为深入开展“创业创新、全民成才”活动，进一步加强政府法制人才队伍建设，推动政府法制工作全面超越自我，为加快实施我市新战略提供更有力的政府法制保障，特制定本方案。
一、指导思想
根据市委“创业创新、全民成才”的总体要求和部署，以科学发展观为指导，以超越自我、服务发展为核心，以优化人才成长环境为保障，坚持育人才、出成果、见实效相结合，扎实推进“服务新战略、实现再超越”政府法制人才建设工程，为加快实施新战略、加快推进依法行政提供有力的法制人才保证和智力支持。
二、工作目标
全面实施“服务新战略、实现再超越”法制人才建设工程，力争用3年左右时间，努力培养一支通法律、懂行政、结构优、能力强、作风硬、贡献大的政府法制人才队伍。
——全面树立和增强服务新战略、创业创新、超越自我、创先争优的观念和意识，建立引导、保障和推动政府法制工作队伍创新创业、成长成才的长效机制。
——基层一线法制工作队伍建设加强。人员整体素质和工作积极性明显提高，政府法制职责全面履行，职能作用提升，队伍建设稳定发展。
——区、县（市）政府和市属政府部门法制机构队伍建设水平显著提高。法律素质和业务能力明显提高，能够运用法律手段有效解决日常行政管理中的矛盾和问题，队伍形象和职能作用明显改善。
——培养一批专家型的政府法制人才。人才挖掘和培养渠道更加畅通，创业创新的载体功能不断完善，分类按需培养一批专家型、复合型的政府法制人才，整合社会资源，建立政府法制人才资源库。
